近年来，蚌埠市固镇县濠城镇坚持党建引领，聚焦人居环境整治重点任务，通过“干部带头、党员示范、公益岗助力”三项举措，推动全镇环境面貌持续改善，形成“干部带头干、无职党员积极干、公益性岗位常态化干”的良好局面，为乡村振兴注入新活力。

干部带头干，强化示范引领

濠城镇充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，建立“镇村联动、责任到人”的工作机制，推动人居环境整治工作走深走实。镇领导班子成员包片督导，村“两委”干部带头行动，深入一线参与环境整治，重点清理垃圾堆放、沟塘淤积、乱搭乱建等问题，以实际行动带动群众积极参与。

无职党员积极干，激发基层活力

为充分调动农村党员的积极性，濠城镇创新推行“无职党员设岗定责”机制，设立环境监督、文明宣传、卫生整治等岗位，引导无职党员主动认领责任片区，参与日常环境维护。党员带头清理房前屋后垃圾，宣传环保理念，引导群众养成良好卫生习惯。

公益性岗位常态化干，健全长效机制

为确保人居环境整治成果长效保持，濠城镇将环境管护纳入公益性岗位职责范围，合理设置保洁岗、护路岗、巡查岗等职位，明确工作标准和考核机制，实现垃圾清运、道路保洁、沟塘管护等工作的常态化、规范化。通过定期培训、动态管理、综合考评等方式，提升公益性岗位人员的工作积极性，确保村庄环境干净整洁、管理有序。同时，建立“红黑榜”评比制度，激励先进、督促后进，推动人居环境整治工作持续深入开展。

下一步，濠城镇将进一步健全长效机制，推动环境治理从“短期攻坚”向“长效管护”转变，从“外在整洁”向“内涵提升”迈进，努力打造生态宜居、乡风文明的美丽乡村新样板，为乡村振兴奠定坚实基础。（徐帅）