2025年以来，安徽省蚌埠市淮上区曹老集镇党委严格遵循“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，严把“入口关、培养关、考察关”，着力锻造一支信念坚定、素质优良、结构合理的党员队伍，为城镇高质量发展注入强劲红色动能。

突出政治标准，严把“入口关”。镇党委坚持把政治标准放在首位，严格按照上级制定的发展结构指标，明确发展重点向农村致富带头人、返乡创业青年、优秀退役军人、专业技术骨干等群体倾斜。通过村（社区）党组织推荐、群团组织推优、个人自愿申请等多渠道摸排，建立入党积极分子储备库，确保源头活水清。同时，严格执行入党申请人谈话制度，由党组织书记亲自约谈，深入了解其政治觉悟、入党动机和现实表现，对政治上不合格的坚决“一票否决”，从源头上保证党员队伍的先进性和纯洁性。

强化教育培养，严把“培养关”。针对入党积极分子、发展对象不同阶段的培养需求，构建“理论+实践”双轨培养体系。依托镇春训冬训班、入党积极分子培训班等平台，开设党史学习教育、党的创新理论、党纪党规等专题课程，邀请党政班子成员授课，组织学员进行交流讨论，帮助培养对象筑牢信仰之基。此外，通过“1+2”结对帮带机制，为每名入党积极分子指派2名政治素质高、责任心强的正式党员作为培养联系人，定期谈心谈话，跟踪成长轨迹；安排培养对象参与乡村振兴、环境整治等重点工作，在实践锻炼中提升党性修养和履职能力。

规范审核程序，严把“考察关”。镇党委严格落实发展党员工作细则，细化推荐、政审、公示、预审、票决等关键环节流程，做到程序不简化、标准不降低。在政审环节，镇党建工作办公室联合派出所、镇纪委、镇平安建设办公室、镇农业综合服务中心等部门，全面核实培养对象的政治历史、遵纪守法、社会关系等情况，确保政审材料真实准确。在支部大会讨论接收预备党员时，严格执行无记名投票表决制度，充分保障党员的知情权、参与权和表决权。同时，实行发展党员全程公示制，对拟确定为入党积极分子、发展对象、预备党员转正等关键节点，及时在村（社区）公开栏公示，主动接受群众监督，杜绝“带病入党”现象。

下一步，曹老集镇党委将持续深化发展党员工作提质增效行动，不断完善党员教育管理长效机制，激励广大党员在乡村振兴主战场、基层治理第一线担当作为，以高质量党建引领高质量发展，为建设宜居宜业和美曹老集贡献力量。（刘雪梅）